当前位置：工伤保险制度的执行是为了保障劳动者遭遇意外事故后可以得到很好的医疗救治与康复服务，同时保证工伤职员及其家属的基本生活。所以上海社保局规定用人单位必须给员工缴纳工伤保险费用。现行上海员工工伤保险缴费比例是多少呢？
目前上海工伤保险缴费比例是多少呢？
回答：根据《上海市工伤保险实施办法》规定，上海工伤保险缴费实行单位缴费，个人无需缴费的原则，同时实行浮动费率的缴费比例。用人单位缴纳工伤保险费实行基础费率，基础费率统一为缴费基数的0.5%。
浮动费率根据用人单位工伤保险费使用、工伤事故发生率等情况确定。浮动费率分为五档，每档幅度为缴费基数的0.5%，向上浮动后的最高费率（基础费率加浮动费率）不超过缴费基数的3%，向下逐档浮动后的最低费率不低于基础费率。浮动费率每年核定一次。
工伤保险费率问题解答
一、《上海工伤保险实施办法》什么时候开始执行的？其规定上海工伤保险缴费比例是多少？
回答：《上海市工伤保险实施办法》于2012年11月21日市政府第156次常务会议通过，2013年1月1日正式实施，其规定上海工伤保险实行浮动费率，一般用人单位基础费率为0.5%。
二、上海工伤保险浮动费率是根据什么确定的？最高费率为多少？
回答：浮动费率根据用人单位工伤保险费使用、工伤事故发生率等情况确定。浮动费率分为五档，每档幅度为缴费基数的0.5%，向上浮动后的最高费率（基础费率加浮动费率）不超过缴费基数的3%，向下逐档浮动后的最低费率不低于基础费率。
三、上海工伤保险基础缴费费率是多少？一般一年可以调整多少？
回答：上海工伤保险基础费率统一为缴费基数的0.5%。浮动费率每年核定一次。